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Was wir zusammen vorhaben:

Als Teil des Strategie & Inhouse Consulting Teams arbeiten wir an den wichtigsten strategischen Fragestellungen der REWE Group und treiben damit aktiv die Zukunft eines der größten Handelsunternehmen in Europa voran.

Wir verantworten ein vielfältiges Projektportfolio im Lebensmitteleinzelhandel mit Fokus auf die Vertriebslinien REWE und PENNY – dem Kerngeschäft der REWE Group. Dabei konzipieren und realisieren wir strategische Initiativen, etwa zur Weiterentwicklung von Marktkonzepten, zur Neuausrichtung von Sortimenten oder zur Transformation von Geschäftsmodellen.

In enger Zusammenarbeit mit unseren Fachbereichen erarbeiten wir konkrete Lösungen, schaffen sichtbare Veränderungen und erzielen nachhaltige Ergebnisse mit messbarem Impact.

Was du bei uns bewegst:

• Strategische Fragestellungen lösen: Du arbeitest an den strategischen Schlüsselthemen der REWE Group und entwickelst Lösungen, die die Wettbewerbsfähigkeit und zukünftige Ausrichtung eines der größten Handelsunternehmen Europas prägen.
• Strategie greifbar machen: Gemeinsam mit dem Team bereitest du Ergebnisse für Entscheidungsträger:innen der REWE Group auf und präsentierst sowie diskutierst diese innerhalb des Projektteams.
• Analytik trifft Impact: Mit datengetriebenen Analysen unterstützt du im engen Austausch mit Projektleitung und Fachbereichen fundierte strategische Entscheidungen.
• Stetige Weiterentwicklung: Durchregelmäßiges Feedback, Sparring im Team und gezielte Schulungen entwickelst du deine Consulting-Skills stetig weiter.
• Verantwortung übernehmen: Mit wachsender Erfahrung übernimmst du sukzessive mehr Verantwortung für eigene Arbeitsstränge oder Teilprojekte.
• Handel weiterdenken: Schritt für Schritt baust du fundiertes Handelswissen auf und unterstützt bei internen Initiativen zur Weiterentwicklung der Abteilung.

Was uns überzeugt:

• Deine Persönlichkeit: Du gehst offen auf andere Menschen zu, arbeitest gerne im Team und hast Freude daran, gemeinsam Lösungen zu entwickeln.
• Deine Denkweise: Du gehst Fragestellungen strukturiert an, erkennst Zusammenhänge und denkst analytisch sowie unternehmerisch.
• Deine Erfahrungen: Du hast ein exzellent abgeschlossenes Masterstudium, idealerweise an einer renommierten Universität, und konntest durch mind. 2-3 Jahre Berufserfahrung wertvolle Einblicke in die Strategieberatung, den Lebensmitteleinzelhandel oder vergleichbare Tätigkeitsfelder gewinnen.
• Dein Consulting-Handwerkszeug: Gute PowerPoint- und Excel-Kenntnisse, verbunden mit einer strukturierten, analytischen sowie praxis- und lösungsorientierten Arbeitsweise.
• Deine Lernbereitschaft: Du reflektierst dein eigenes Handeln, nutzt Feedback für deine Entwicklung und möchtest dich weiterentwickeln.
• Dein Gestaltungswille: Du bringst Ideen ein, übernimmst Verantwortung und möchtest aktiv etwas bewegen
• Außerdem verfügst du im besten Fall sowohl im informellen Austausch als auch im Business-Kontext über sehr gute Englischkenntnisse.

Was wir bieten:

Die REWE Group als einer der größten Handels- und Touristikkonzerne Europas bietet einzigartige Voraussetzungen für alle, die etwas bewegen wollen. Entdecke einen lebensnahen Arbeitgeber, der dir Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und durch flexible Strukturen Innovationen und frische Ideen fördert. Wer bei uns arbeitet und viel bewegt, darf auch viel erwarten:

• Karriere & Perspektiven: Das Inhouse Consulting zählt zu den wichtigsten Talentpools der REWE Group. Durch die enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und die Arbeit an strategischen Schlüsselthemen eröffnen sich dir attraktive Entwicklungsperspektiven im Consulting sowie in den vielfältigen Geschäftsfeldern der REWE Group
• Attraktive Vergütung: Mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge.
• Zuschüsse für Kantine, vergünstigtes Deutschlandticket sowie Vorteile beim Fahrrad-Leasing.
• Mitarbeitendenrabatte: Bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DER Touristik.
• Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit ohne Kernzeiten, Homeoffice, Auszeitmodellen, Betriebskindergärten, zeitgemäßen Eltern-Kind-Büros, Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuung und Pflege.
• Persönliche Weiterbildung: Mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings.
• Gesundheitsmanagement: Mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheits- und Kochkursen.
• Vernetzung: Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group, wie z. B. unser LGBTIQ-Netzwerk „DITO – differenttogether“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.