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Senior IT Administrator im Gesundheitswesen (m/w/d) · Voll- oder Teilzeit

ArbeitsortChemnitz
BeschäftigungVollzeit, Teilzeit
VertragUnbefristet
Gehalt50.000–65.000 € brutto/Jahr
HomeofficeKeine Angabe

Senior IT-Administrator im Gesundheitswesen (m/w/d)

Standort: Chemnitz oder Hamburg

Voll- oder Teilzeit | Onsite

Deine Aufgaben

  • Du planst, steuerst und realisierst IT-Projekte eigenverantwortlich – von der Konzeption bis zum Roll-out
  • Du übernimmst die Installation, Konfiguration und Wartung von Hard- und Software
  • Du stellst die Sicherheit und Integrität der Systeme sicher und setzt definierte Sicherheitsrichtlinien konsequent um
  • Du analysierst und behebst Störungen im 2nd-Level-Support über das Ticketsystem
  • Du überwachst die Netzwerk- und Systemperformance und gehst Problemen strukturiert auf den Grund
  • Du verantwortest die Dokumentation der IT-Systeme sowie die Einhaltung serviceorientierter Prozesse (ITIL)
  • Du koordinierst und steuerst externe Dienstleister professionell und zielorientiert

Deine Qualifikationen

  • Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, IT-Management oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Systemadministration oder einer vergleichbaren Position
  • Sehr gute Kenntnisse in Betriebssystemen, Microsoft Azure und der Microsoft-365-Produktfamilie
  • Fundierte Erfahrung mit Virtualisierungstechnologien, insbesondere VMware
  • Kenntnisse im Bereich Informationssicherheit und Modern Workplace
  • Interesse und Begeisterung für Systemintegration im Krankenhausumfeld
  • Ein sicheres Auftreten, hohe Eigenmotivation sowie Kommunikations- und Teamstärke
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1)

Das wird dir angeboten

  • Eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem modernen Arbeitsumfeld mit neuester Technik.
  • Sicherheit durch einen starken Arbeitgeber in einer zukunftssicheren Branche.
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit fairer, tariflicher oder marktgerechter Bezahlung.
  • Flexible Arbeitszeiten, die Beruf und Privatleben in Einklang bringen.
  • 30 Urlaubstage pro Jahr für deine Erholung und Auszeiten.
  • Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge sowie ein Familienbudget, das dich in unterschiedlichen Lebensphasen unterstützt.
  • Eine strukturierte Einarbeitung mit fester Ansprechperson und Unterstützung durch ein engagiertes Team.
  • Vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine Stärken weiter auszubauen.

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