Wayss & Freytag Ingenieurbau

Job-ID: 981Standort: Frankfurt, HessenVertragsart: full timeVeroeffentlicht: 2026-09-28Gueltig bis: 2026-10-28Ansprechperson: Christian Spörle, christian.spoerle@wf-ib.deIm Bereich Großprojekte gestalten wir anspruchsvolle Bauvorhaben mit hoher technischer und organisatorischer Komplexität. Hierfür suchen wir einen Teamplayer (m/w/d), die Freude daran hat, unsere Projekte von der Angebotsphase bis zur Ausführung vertraglich zu begleiten und dabei proaktiv bei einer erfolgreichen Projektabwicklung mitzuwirken. Werden Sie Teil eines Teams, das Großes bewegt. Für unseren Bereich Großprojekte suchen wir Sie am Standort Frankfurt am Main zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Vertragsmanager (m/w/d). Als Wayss & Freytag Ingenieurbau AG sind wir eines der führenden Bauunternehmen in den Bereichen Infrastruktur, Ingenieur-bau und Tunnelbau.

Von präzisen Instandsetzungen bis hin zu den größten Bauprojekten des Landes gestalten wir mit mehr als 1.400 engagierten Mitarbeitenden deutschlandweit die Welt von morgen.

Dabei trägt jedes Bauwerk unsere ganz persönliche HandschriftIhre Aufgaben als Vertragsmanager (m/w/d) im Bereich GroßprojekteProjektbegleitende Unterstützung im Vertragsmanagement - von der Angebotsphase über die Beauftragung bis hin zur AusführungAnalyse und Bewertung von vertraglichen Anforderungen, Chancen und Risiken in verschiedensten Vertragsformen wie VOB, IPA, FIDIC, NEC4 und andereUnterstützung bei der Erstellung, Prüfung und Abstimmung von Nachunternehmer‑, Partner- und anderen projektbezogenen VerträgenMitarbeit bei Nachträgen, Leistungsänderungen und ÄnderungsprozessenEnge Zusammenarbeit mit Projektleitung, Bauleitung, Einkauf und externen PartnernVorbereitung und Begleitung von Abstimmungen mit Auftraggebern, Nachunternehmern und PartnernProaktives Einbringen eigener Ideen zur Optimierung unserer vertraglichen ProzesseDas bringen Sie mit als Vertragsmanager (m/w/d) im

Bereich GroßprojekteAbgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder ein vergleichbarer technischer oder wirtschaftlicher StudiengangLangjährige Erfahrung im Vertragswesen im Bauprojektumfeld, auch z. B. aus Bauleitung, Projektsteuerung, Arbeitsvorbereitung, Einkauf oder ähnlichen BereichenInteresse an vertraglichen und wirtschaftlichen Fragestellungen sowie ein vorausschauender Blick für deren ZusammenhängeFließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftBereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen und FortbildungenFreude daran, konstruktive und nachhaltige Lösungen zu entwickeln - mit dem Anspruch, eine Win-win-Situation für alle Beteiligten zu erzielenDarauf können Sie bauenTarifvertrag im Bauhauptgewerbe inklusive 13. Monatsgehalt und Urlaubsgeld30 Tage Urlaub plus zusätzlich freie Tage an Weihnachten und NeujahrTarifliche Zusatzrente und

Vermögenswirksame LeistungenWeiterbildungsprogrammOnboarding & MentoringWir unterstützen Sie aktiv dabei, sich in die Themen des Vertragswesens einzuarbeiten und fachlich weiterzuentwickeln. Auch die Einarbeitung in unsere firmenspezifischen Anwendungen und digitalen Tools fördern wir gezieltBereit, die Zukunft mit uns zu gestalten? Wir freuen uns über Ihre Bewerbung als „Vertragsmanager (m/w/d) im Bereich Großprojekte“ unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung über den Bewerben-Button. Nutzen Sie die Chance uns kennen zu lernen und begeistern Sie uns mit Ihrer Persönlichkeit und Ihrem Fachwissen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir verpflichten uns zu einem inklusiven Einstellungsprozess und zur Chancengleichheit für alle Bewerbenden. Denn Vielfalt in der Belegschaft ist uns besonders wichtig.

Wir stehen für freie Entfaltung unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Lebensalter, Beeinträchtigungen oder unterschiedlicher Lebenssituationen. Hinweis für Personaldienstleister / PersonalberatungenBitte berücksichtigen Sie, dass Wayss & Freytag Ingenieurbau AG keine unaufgefordert zugesandten Bewerbungsunterlagen von Personalvermittlungsagenturen akzeptiert. Wayss & Freytag Ingenieurbau AG arbeitet mit bevorzugten Anbietern und Partnern zusammen und wird ohne entsprechende Rahmenvereinbarung keine Vergütungs- oder Provisionszahlungen an Personal vermittlungs agenturen vornehmen.

Sollte Wayss & Freytag Ingenieurbau AG ein Kandidatenprofil von einer Personalvermittlungsagentur erhalten, mit der keine Rahmenvereinbarung besteht, und dieser Kandidat (m/w/d) zu einem späteren Zeitpunkt im Rekrutierungs prozess berücksichtigt oder eingestellt werden, entstehen dadurch keine Ansprüche auf Seiten der Personalvermittlungsagentur. Redaktionell empfohlener externer InhaltVideo anzeigenIch bin damit einverstanden, dass mir externe Inhalte angezeigt werden. Damit werden personenbezogene Daten an Drittplattformen übermittelt. Wayss & Freytag Ingenieurbau AG hat darauf keinen Einfluss. Näheres dazu lesen Sie in unserer Datenschutzerklärung. Sie können die Anzeige jederzeit wieder deaktivieren. Video ausblendenSie können solche externen Einbettungen mit diesem Schalter wieder deaktivieren (Datenschutzerklärung).

Projektbegleitende Unterstützung im Vertragsmanagement - von der Angebotsphase über die Beauftragung bis hin zur AusführungAnalyse und Bewertung von vertraglichen Anforderungen, Chancen und Risiken in verschiedensten Vertragsformen wie VOB, IPA, FIDIC, NEC4 und andereUnterstützung bei der Erstellung, Prüfung und Abstimmung von Nachunternehmer‑, Partner- und anderen projektbezogenen VerträgenMitarbeit bei Nachträgen, Leistungsänderungen und ÄnderungsprozessenEnge Zusammenarbeit mit Projektleitung, Bauleitung, Einkauf und externen PartnernVorbereitung und Begleitung von Abstimmungen mit Auftraggebern, Nachunternehmern und PartnernProaktives Einbringen eigener Ideen zur Optimierung unserer vertraglichen ProzesseAbgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder ein vergleichbarer technischer oder wirtschaftlicher StudiengangLangjährige Erfahrung im Vertragswesen im

Bauprojektumfeld, auch z. B. aus Bauleitung, Projektsteuerung, Arbeitsvorbereitung, Einkauf oder ähnlichen BereichenInteresse an vertraglichen und wirtschaftlichen Fragestellungen sowie ein vorausschauender Blick für deren ZusammenhängeFließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftBereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen und FortbildungenFreude daran, konstruktive und nachhaltige Lösungen zu entwickeln - mit dem Anspruch, eine Win-win-Situation für alle Beteiligten zu erzielenTarifvertrag im Bauhauptgewerbe inklusive 13. Monatsgehalt und Urlaubsgeld30 Tage Urlaub plus zusätzlich freie Tage an Weihnachten und NeujahrTarifliche Zusatzrente und Vermögenswirksame LeistungenWeiterbildungsprogrammOnboarding & MentoringWir unterstützen Sie aktiv dabei, sich in die Themen des Vertragswesens einzuarbeiten und fachlich weiterzuentwickeln.

Auch die Einarbeitung in unsere firmenspezifischen Anwendungen und digitalen Tools fördern wir gezieltChristian Spörle christian.spoerle@wf-ib.de