Senior Recruitment Specialist (w/m/d)

Das ist der Job

Attraktive Aufgabe: Gemeinsam gestalten wir die Mobilitätswende.

Das brauchst du

Du hast ein feines Gespür für Menschen, eine ausgeprägte Leidenschaft für Recruiting, denkst strategisch und berätst auf Augenhöhe. Du bist strategischer Sparring‑Partner für HR und Führungskräfte. Deutsch auf Muttersprachenniveau und sehr gute Englischkenntnisse.

Eine marktkonforme Überbezahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist selbstverständlich gegeben.

Darum lohnt es sich

Steig ein und setzte die Weichen für Deine Zukunft! Du repräsentierst das Unternehmen auf Messen, Events und Hochschulen. Sicheres Auftreten sowie eine offene, authentische Persönlichkeit mit Freude an Gestaltungsspielraum.

Was Dich bei Uns erwartet Sicherer Arbeitgeber: Als familiengeführtes und zukunftsorientiertes Unternehmen bieten wir einen krisenfesten Arbeitsplatz mit gelebter „Du‑Kultur“. Moderne Arbeitsmittel wie Smartphone und Laptop werden bereitgestellt.

Mobilität + Gesundheit: Jobticket und sehr gute öffentliche Anbindung zum Büro machen den Arbeitsweg unkompliziert. Wir fördern die Gesundheit unserer Mitarbeitenden mit Wellpass, Jobrad und weiteren BGM‑Initiativen.

Zusatzleistungen: Option auf jährliche Erfolgsprämie, attraktive Vergünstigungen und Aktionen bei unseren Partnerunternehmen, ein Zuschuss zur Kinderbetreuung sowie Top‑Konditionen für diverse Zusatzversicherungen. Wir bieten Dir für diese Position ein Mindestgehalt basierend auf dem Kollektivvertrag des Baugewerbes (A3 nach dem 4.

Deine Neuen Herausforderungen Du steuerst das End‑to‑End Recruiting im White‑ und Blue‑Collar‑Bereich. Du gestaltest eine professionelle und wertschätzende Candidate Journey. Du setzt Active Sourcing bei schwer besetzbaren Positionen ein. Du optimierst Recruiting‑Prozesse und HR‑IT‑Anwendungen.

Du steuerst den Recruiting‑Prozess anhand von KPIs und Projekten. Idealerweise bringst Du mit Akademische Ausbildung im wirtschaftlichen oder HR‑nahen Bereich. Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Recruiting und Employer Branding. Erfahrung im technischen oder baunahen Umfeld von Vorteil.

Erfahrung als Sparring Partner für Führungskräfte und Geschäftsführung. Strukturierte, proaktive und prozessorientierte Arbeitsweise. Hohe Dienstleistungs‑ und Qualitätsorientierung. Work‑Life‑Balance: Flexible Arbeitszeiten, Zeitausgleichstage und die Möglichkeit zum Home‑Office sorgen für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.

Senior Recruitment Specialist (w/m/d) am Standort Wien . In der Rhomberg Sersa Rail Group arbeiten Menschen verschiedenster Herkunft, Sprachen und Professionen. Wir sind weltweit für unsere Leistungen anerkannt und legen Wert darauf, Wachstum mit den Bedürfnissen von Menschen und Umwelt in Einklang zu bringen. Jetzt bist Du am Zug!

Informiere dich über die Rhomberg Sersa Bahntechnik GmbH. Mehr Infos zu uns findest du unter https://www.rhomberg-sersa.com/de/projektgeschaeft/ueber-das-projektgeschaeft. #J-18808-Ljbffr