Senior

Jeder Tag bei uns ist einzigartig!

Langeweile oder eintöniger Arbeitsalltag? Fehlanzeige! Bei uns erwartet dich täglich etwas Neues – sei es eine spannende Herausforderung oder eine überraschende Aufgabe. Der Fokus liegt auf den Menschen und dem Miteinander: Teil der Nayoki-Family zu sein bedeutet, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das viel Raum für Eigenverantwortung, Kreativität und Kompetenz bietet. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

Dein vielfältiges Aufgabengebiet:

• Entwicklung, Steuerung und operative Umsetzung ganzheitlicher SEO- und GEO-Strategien für Kunden unterschiedlicher Branchen
• Durchführung technischer und inhaltlicher SEO-Analysen (u. a. mit Screaming Frog, Google Search Console, Sistrix, Semrush) sowie Ableitung priorisierter Handlungsempfehlungen
• Kontinuierliches Monitoring relevanter KPIs und Performance-Entwicklung inkl. Reporting
• Analyse von Märkten, Wettbewerbern und Zielgruppen zur Identifikation nachhaltiger Wachstumspotenziale
• Entwicklung datenbasierter Content-Strategien und strukturierter Redaktionsplanungen entlang von User-Journey und Business-Zielen
• Konzeption und Durchführung von Workshops und Schulungen für Kund*innen und interne Teams

Dein überzeugendes Profil:

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im SEO-Bereich – idealerweise in Agentur- oder Beratungsstrukturen
• Sehr gutes analytisches Verständnis sowie sicherer Umgang mit gängigen SEO- und Webanalyse-Tools (Search Console, GA4, Sistrix, Semrush, Screaming Frog etc.)
• Fähigkeit, SEO als integralen Bestandteil digitaler Strategien zu verstehen und auf unterschiedlichen Levels verständlich zu kommunizieren
• Solides technisches Verständnis (HTML, CSS, JavaScript), um Anforderungen sauber zu bewerten und mit Entwicklerteams auf Augenhöhe zu kommunizieren

Wir bieten Dir:

• Einen spannenden Vollzeit-Job in Untergiesing mit Office-First-Spirit mit einem innovativen Gestaltungsbereich und herausragenden Entwicklungsperspektiven
• Ein einzigartiges Büro in der Kraemer’schen Kunstmühle, direkt am idyllischen Auer Mühlbach
• Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen, engagierten Team mit motivierten und hochqualifizierten Kolleg:innen
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, gepaart mit einem offenen und regelmäßigen Wissensaustausch
• Attraktive Benefits, darunter Firmenfitness mit Wellpass, eine große Auswahl an kostenfreien Getränken, frisches Obst, exklusive Rabatte bei verschiedenen Anbietern, gemeinsamer Teamlunch, Events und vieles mehr

Interessiert? Dann freuen wir uns sehr über Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Onlinebewerbung. Für erste telefonische Fragen steht Dir gerne Sandra Greb (People & Culture Director HR) unter der 089 12223-4840 zur Verfügung.