Teamlead Sales (w/m/d) · Digital Insurance

• Du leitest eines unserer Sales-Teams im Versicherungsbereich und entwickelst eine Wachstumsstrategie für Lebens- und Krankenversicherungen, um unsere Marktposition weiter auszubauen.
• Du führst ein Team von hochmotivierten Sales-Mitarbeitern, förderst deren Entwicklung und unterstützt sie in ihrem beruflichen Wachstum.
• Du analysierst den Versicherungsmarkt, identifizierst Trends und entwickelst daraus effektive Vertriebsstrategien.
• Du optimierst Vertriebsprozesse und setzt auf datenbasierte Entscheidungsfindung, um die Performance deines Teams kontinuierlich zu steigern.
• Du stärkst die Kundenzufriedenheit durch exzellente Beratungsqualität und maßgeschneiderte Versicherungsprodukte.
• Du steigerst die Effizienz im Sales-Prozess durch gezielte Maßnahmen und bringst innovative Ansätze ein, um unser Serviceangebot bei Finanzguru voranzutreiben.

Deine magischen Kräfte

• Du bringst mindestens 5 Jahre Erfahrung im Versicherungsbereich mit, insbesondere im Vertrieb von Lebens- und Krankenversicherungen, und kennst den Markt in- und auswendig.
• Du hast mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Führung eines Sales-Teams und zeichnest dich durch deine Fähigkeit aus, Talente zu fördern und gemeinsam Erfolge zu feiern.
• Du besitzt eine ausgeprägte analytische Denkweise und die Fähigkeit, komplexe Herausforderungen mit kreativen und zielorientierten Lösungen zu meistern.
• Idealerweise hast du bereits Erfahrungen mit Maklerpools oder Plattformen im Versicherungsbereich und verstehst deren Abläufe und Potenziale.
• Du zeigst Teamgeist, gehst die "extra Meile" und bist bereit, Verantwortung zu übernehmen und Veränderungen voranzutreiben.
• Du bist empathisch, kommunikationsstark und bringst eine strukturierte Arbeitsweise mit, was dir hilft, die Bedürfnisse deiner Kunden und deines Teams zu verstehen und bestmöglich darauf einzugehen.
• Kreative und innovative Lösungsansätze zeichnen dich aus, und du bist offen für neue Ideen und Perspektiven, um den Versicherungsbereich von Finanzguru weiterzuentwickeln.

Unser Versprechen

• Startup-Mentalität & Impact – Die Möglichkeit ein innovatives FinTech-Start-up aktiv mitzugestalten
• Flexibilität & Remote-Option – Entscheide selbst, von wo du arbeitest: Arbeite überall in Deutschland mit der Flexibilität, die du brauchst
• Lernen & Weiterentwicklung – Profitiere von einer steilen Lernkurve, herausfordernden Projekten und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten, um dich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln
• Teamkultur & Zusammenarbeit – Ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien, Transparenz und einer offenen Unternehmenskultur