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Senior Einkäufer (m/w/d) im Investitionseinkauf (Industriekaufmann / Betriebswirt (m/w/d))

ArbeitsortPinneberg
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Die KEMNA-Gruppe ist eine moderne Unternehmensgruppe mit langer Tradition und vereint die Bereiche Rohstoffgewinnung, Baustoffproduktion und Verkehrswegebau. Als eines der größten Bauunternehmen sowie einer der leistungsstärksten Asphaltproduzenten Deutschlands gestalten wir seit vielen Jahren gemeinsam mit rund 2.200 engagierten Mitarbeitenden an über 70 Standorten die Infrastruktur von morgen. Hinter jedem Bagger, der rollt, und jeder Anlage, die läuft, steckt jemand, der dafür gesorgt hat, dass das richtige Equipment zum richtigen Zeitpunkt verfügbar ist – zu Konditionen, die stimmen. Als Einkäufer (m/w/d) in unserer Hauptverwaltung sind Sie die zentrale Anlaufstelle für den gesamten Beschaffungsprozess: Neben dem Einkauf von Investitionsgütern, Betriebsmitteln und Dienstleistungen bringen Sie gleichzeitig strategische Themen voran.

Aufgaben Von Baugeräten bis hin zur technischen Gebäudeausstattung: Sie betreuen den gesamten Beschaffungsprozess – von der Bedarfsermittlung bis zum Vertragsabschluss Rahmenvereinbarungen verhandeln und pflegen Sie mit Lieferanten und bauen so stabile, wirtschaftliche Partnerschaften auf Angebote holen Sie ein, vergleichen und bewerten sie – und beraten bei Entscheidungen, die technisch wie kaufmännisch überzeugen Strategische Einkaufsthemen – von der Lieferantenentwicklung bis zur Marktanalyse – treiben Sie aktiv mit voran Profil Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung – zum Beispiel als Industriekaufmann (m/w/d), oder ein Studium der Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation Langjährige Berufserfahrung im Einkauf, idealerweise in der Bauwirtschaft oder einem verwandten industriellen Umfeld Verhandlungsgeschick, ein sicheres Auftreten und ein gutes

Gespür für Märkte, Lieferanten und Konditionen Wir bieten Attraktive Vergütung: Leistungsgerechtes Gehalt nach Bautarifvertrag mit Zusatzleistungen wie vermögenswirksame Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub plus zusätzlich freie Tage am 24.12. und 31.12. – für echte Erholung Moderne Ausstattung: Hochwertiges Equipment und digitale Tools Mentoring

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