Responsibilities Actuar en proyectos de SFSF de Recruiting y Onboarding Actuar como consultor/a senior en varios proyectos simultáneos Gestionar la relación con clientes y la entrega de proyectos Contribuir al desarrollo del equipo y al intercambio de conocimiento Colaborar con stakeholders internacionales Requirements Mínimo 5 años de experiencia en SAP SuccessFactors modulo Recruiting y Onboarding Inglés nivel alto (mínimo nivel C1) Sólida experiencia en Employee Central Certificación SAP SuccessFactors Experiencia en proyectos end-to-end Valorable experiencia en otros módulos de SuccessFactors Conocimientos de SAP ERP Experiencia en entornos de consultoría y trato con cliente Experiencia en gestión de proyectos o equipos Certifications & Qualifications SAP SuccessFactors certification #J-18808-Ljbffr
