(Senior) Recruiting & People Manager (m/w/d)

Das ist der Job

Kein Problem – Dein Abendessen geht auf uns.

Das brauchst du

Das erwartet Dich bei uns Du bist die treibende Kraft hinter unserem globalen Wachstum.

Recruiting & Active Sourcing (70–80%) Du verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess – von der Anforderungsanalyse mit Hiring Managern bis zum Vertragsabschluss Du sourcest aktiv auf LinkedIn und sprichst Talente direkt und überzeugend an Du entwickelst unsere Recruiting-Strategie weiter: Kanäle, Employer Branding, Personalmarketing Du bringst unsere Führungskräfte auf ein neues Level – mit strukturierten Interviewleitfäden, Assessment-Tools und Feedback-Frameworks People & Culture Projekte (20–30%) Je nach Deinen Stärken und dem aktuellen Recruitingvolumen gestaltest Du aktiv mit an: Performance- & Engagement-Prozessen sowie Pulse Surveys (Tool: Lattice) HR Business Partnering an unseren Standorten in München, Amsterdam, Paris, Barcelona und Warschau Trainings, Workshops und Leadership-Enablement-Formaten Digitalisierung von People-Prozessen und HR Analytics Integration von AI in unsere Unternehmenskultur – gemeinsam mit dem IT-Team Das bringst Du mit Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaft, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Recruiting, Active Sourcing und/oder HR Business Partnering Nachweisbare Erfolge in der Direktansprache und im Aufbau von Talent Pipelines Erfahrung mit Sourcing-Strategien, -Tools und HR-Systemen, idealerweise Personio Sicher im Umgang mit verschiedenen Zielgruppen und Fachbereichen Hands‑on-Mentalität, Eigenverantwortung, Spaß an Dynamik und internationalem Umfeld Affinität zu AI, neuen Technologien und Social Media Fließendes Deutsch und Englisch Das bieten wir Dir Verantwortung ab Tag eins: Arbeite mit einem kreativen, hochmotivierten Team an Themen am Puls der Zeit – hier gestaltest Du aktiv mit!

Darum lohnt es sich

Internationales Flair & Start-up Vibes: Agiles Arbeiten in einem globalen Umfeld mit echter "Du"-Kultur und flachen Hierarchien Dein Wachstum, Dein Weg: Bringe eigene Ideen ein und nutze Dein persönliches Entwicklungsbudget, um genau das zu lernen, was Dich weiterbringt Kein Tag wie der andere: Vielfältige, spannende Projekte in einem dynamischen, wachstumsstarken Unternehmen Innovationen zum Anfassen: Entdecke angesagte Trendprodukte zum Vorteilspreis – plus jede Menge Freebies Dein Wohlfühl Boost: Profitiere von starken Fitness-Deals, Fahrradleasing, Corporate Benefits und Rabatt bei unseren Partnerfriseuren Late Night im Office?

Sharing is caring: Wir bezuschussen Dein Ticket für maximale Mobilität Work your way: Modern ausgestattetes Office im Herzen von München und Homeoffice inklusive Dein Weg zu uns Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Religion und Weltanschauung, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Als (Senior )Recruiter & People Manager (m/w/d) verantwortest Du den gesamten Recruiting-Prozess, findest aktiv die richtigen Talente und gestaltest strategische People & Culture Projekte mit. Einfach bestellen und weitermachen, wenn’s mal länger dauert Deutschlandticket? Wir freuen uns auf Dich! #J-18808-Ljbffr