(Senior) Recruiter*in (w/m/d) 1230 Wien (Vollzeit/Teilzeit)
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Quelle: StudySmarter Stellenbestand · Status: aktiv · Bewerbung über das zentrale StudySmarter-Formular.
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Das ist der Job
Das sind wir Wir bringen den Menschen mit dem Beruf zusammen!
Das brauchst du
Lehrlinge, Sommerpostler*innen Du beschäftigst dich aktiv mit den aktuellen regionalen Arbeitsmarktsituationen und leitest daraus resultierende Maßnahmen ab Worauf es uns ankommt Mehrjährige Erfahrung im Bereich Recruiting und Bewerber*innenmanagement Kommunikationsstarker Auftreten, Verhandlungssicherheit und Fingerspitzengefühl Begeisterung für dein Team und deine Ziele Erfahrung mit SAP SuccessFactors wünschenswert Flexibilität, Resilienz und hohe Reisebereitschaft Führerschein B und ein eigenes Auto Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Bezahlung je nach Erfahrung und Qualifikation, jedoch mindestens 50.000,- Euro (Bruttojahresgehalt, All‑in). #J-18808-Ljbffr
Darum lohnt es sich
Du trägst maßgeblich zum Unternehmenserfolg bei und begleitest Menschen beim Start in eine neue berufliche Zukunft.
Was bei dir ankommt Finanzielle Vorteile & Zusatzleistungen: 400,- EUR Essensbons jährlich, gratis bank99–Konto, jährliche Beteiligung am Unternehmenserfolg sowie bis zu 3.000,- EUR Ersparnis pro Jahr mit „goodie – die Post Bonuswelt“ (Rabatte für Reisen, Shopping, Sport & Gesundheit sowie Events & Kultur) Flexibles Arbeiten: Flexible Arbeitszeiten und Home‑Office‑Möglichkeit (je nach Position) Urlaub & Erholung: Vergünstigte Urlaubsangebote in über 40 postsozial‑Ferienhäusern und Partnerhotels Mitarbeiter*innenvorteile: Attraktive Handy‑ und Internettarife der Post‑Eigenmarke „Yelllow“, auch für Family & Friends Gesundheit & Arbeitsumfeld: Ganzheitliche Gesundheitsförderung mit vielfältigen Maßnahmen sowie ein kollegiales und krisensicheres Arbeitsumfeld Worauf es in diesem Job ankommt Du verantwortest die Recruitingprozesse für die operativen Mitarbeiter*innen in den Bereichen Zustellung, Logistik und den Filialen und bist für das Bewerber*innenmanagement verantwortlich Du stehst im ständigen Austausch mit den Fachbereichen (auch vor Ort) und erstellst regelmäßig Reports zu den Kennzahlen Du nimmst an Karriereveranstaltungen teil und arbeitest eng mit regionalen Kooperationspartner*innen zusammen Du übernimmst Sonderprojekte im Recruiting wie z.
Als Bindeglied zwischen Bewerber*innen und der Österreichischen Post AG bist du Teil eines großen Netzwerks. Du verantwortest mit deinen Kolleg*innen die Recruiting Prozesse vorrangig für die Zustellung, Logistik und den Filialen für folgende Regionen: Wien, Niederösterreich und Burgenland.
Bereit?
Bewerbung wird direkt an Österreichische Post AG uebergeben - kein Konto noetig.
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