Senior Personaldisponent (m/w/d)
Das Wichtigste in Kürze
- Arbeitgeber
- Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG
- Standort
- Düsseldorf
- Stellenart
- Hörakustiker:in (Geselle)
- Beschäftigung
- Vollzeit, unbefristet
- Bruttogehalt
- 2.400 € → 3.200 € / Monat
- ✓ Unbefristete Festanstellung in Vollzeit
- 📜 Übertarifliche Vergütung möglich
- 🤝 Fortbildungsbudget für Meister/Pädakustik/B.Sc.
Die ganze Ausschreibung von Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG
Automatisch strukturiert · Originaltext unformatiert geliefert
Das ist der Job
Die Personalhaus-Gruppe steht für Erfolg!
Das brauchst du
Was sind die Voraussetzungen um beim Personalhaus durchzustarten? Gute EDV-Kenntnisse und ein PKW-Führerschein.
Darum lohnt es sich
Zur Erweiterung unseres Topteams in Düsseldorf suchen wir aktuell einen: Senior Personaldisponenten (m/w/d) in Vollzeit Was macht ein Senior Personaldisponent beim Personalhaus? Ein attraktives Fixgehalt mit leistungsabhängiger Bonuszahlung und Teambonus.
Sie betreuen und beraten eigenverantwortlich namhafte Bestandskunden und sorgen mit Ihrer Expertise für den Ausbau Ihres Kundenstamms. Sie leiten von Beginn den gesamten Einstellungsprozess und planen das Personal für die Kundeneinsätze. Sie führen, fördern und motivieren Ihre Mitarbeiter (m/w/d).
Sie führen Marktanalysen im regionalen Vertriebsgebiet durch und haben jederzeit den Kunden- und Bewerbermarkt im Blick. Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung z.B. als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium.
Sie bringen erste relevante Erfahrung in der Personalführung, vorzugsweise in der Personaldienstleistung oder im Vertrieb mit. Sie verfügen über eine positive Ausstrahlung gepaart mit Kommunikationsstärke und Authentizität. Herausforderungen betrachten Sie als Chance und behalten in stressigen Situationen die Übersicht.
Sie arbeiten strukturiert und behalten den Überblick bei einem hohen Arbeitsvolumen. Was bietet Ihnen die Personalhaus Gruppe? Einen Firmenwagen (BMW, Mercedes, Audi etc.) inkl. Privatnutzung. Ein eingesp
Das lohnt sich nachzufragen
Die Benefits stehen nicht im Text — das ist normal. Diese Themen kannst du im Vorstellungsgespräch ansprechen:
- 📜Tariflohn
- 💰Urlaubsgeld
- 🎁Weihnachtsgeld
- 🏖️30+ Urlaubstage
- 🎯Übernahme-Aussicht
- 🏠Werkswohnung / Mietzuschuss
- 🚆Jobticket / ÖPNV-Zuschuss
- 🚲JobRad / Dienstrad
- ⏰Flexible Arbeitszeit
- 🏡Home-Office möglich
Wer passt zu diesem Beruf?
Vier Typen, die in diesem Beruf besonders gut aufgehoben sind
Düsseldorf im 1. Lehrjahr — passt — kleines Polster bleibt
Quellen: BBSR Wohnungsmarktbeobachtung 2024 · BAföG-Bedarfssätze 2025. Annahme: WG-Zimmer.
Miete macht 26 % deines Netto aus. Bei BAföG-/BAB-Anspruch zusätzlich bis 745 € möglich.
7.7 / 10 — starkes Bild
Basis: 164 Bewertungen · Quelle: StudySmarter-Befragung
Was Mitarbeitende schätzen
- ↑ Office im Stadtzentrum · gute ÖPNV-Anbindung
- ↑ Spannende Projektvielfalt · selten Routine
- ↑ Flexible Arbeitszeiten · Vertrauensarbeitszeit
- ↑ 30+ Tage Urlaub · sehr familienfreundlich
- ↑ Junges, internationales Team — flache Hierarchien
Gehalt & Vergütung
Marktübliche Bruttogehälter — je nach Rolle, Region, Erfahrung und Tarifbindung. Tarifgebundene Arbeitgeber zahlen am oberen Ende.
für Berufseinsteiger:innen
mit Berufserfahrung + Spezialisierung
So gefragt sind 50PlusStellen-Fachkräfte gerade
Bundesschnitt aller Berufe: ~150 Tage
Werte unter 1.0 = offizieller Engpass
Demografie + Branchentrend
Karrierewege & Aufstieg
Typische Aufstiegs- und Spezialisierungspfade — mit üblicher Dauer und Gehaltssprung.
- Direktbewerbung bei 50+-freundlichen ArbeitgebernDauerSofortVoraussetzungBerufserfahrungGehaltsplusErfahrungsbonus gegenüber BerufseinsteigernAbschlussBestehende Qualifikationen
- Teilzeit / Minijob als EinstiegDauerFlexibelVoraussetzungKeineGehaltsplusWork-Life-BalanceAbschlussBestehende Qualifikationen
Die größten 50PlusStellen-Arbeitgeber in Deutschland
Filialketten + große Einzelhäuser, sortiert nach Filialzahl.
| Arbeitgeber | Größe | Hauptsitz |
|---|---|---|
| Deutsche Bahn | Aktiv 50+-Recruiting, bundesweit | Berlin |
| REWE Group | Erfahrene Fachkräfte erwünscht, bundesweit | Köln |
| Siemens AG | Diversity-Programme inkl. 50+ | München |
| Öffentlicher Dienst | Stabile Stellen, viele 50+-Bewerber | bundesweit |
| Pflegeeinrichtungen | Hohe Nachfrage nach erfahrenen Kräften | bundesweit |
Wo führt dieser Job hin?
Branche · Quellen: BIBB-Karrierepfad · Apollo-Headcount-Daten
- Ausbildung12-16 k€du bist hier · ~100 % erreichen
- Geselle:in / Junior28-38 k€ø 1 J. nach Abschluss · ~92 % erreichen
- Fachkraft (3+ J.)35-48 k€ø 3 J. · ~78 % erreichen
- Senior / Specialist45-62 k€ø 6 J. · ~45 % erreichen
- Teamlead / Meister55-75 k€ø 9 J. · ~22 % erreichen
- Bereichsleitung75-110 k€ø 12+ J. · ~8 % erreichen
Wie weit ist Düsseldorf fuer dich?
Iso-Kreise zeigen ~20 / 30 / 45 Min OEPNV ab Stadtmitte. Quelle: Stadt-Geocoding · OEPNV-Median.
Berufsschule-Standort wird auf Stadtebene approximiert.
Deine Bewerbung bei Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG — jetzt vorbereiten
Alle Tools direkt hier — keine Installation nötig
Bereit?
Bewerbung wird direkt an Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG uebergeben - kein Konto noetig.
Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG hat 2 weitere offene Stellen:
Wenn dir dieser Job gefällt, schau dir auch an:
Andere Stellen auf der Karte
2 weitere bei Personalhaus Bielefeld GmbH & Co. KG · 12 ähnliche im Umkreis von ~50 km — Klick auf einen Marker für die Details.