Das ist der Job
Deine Aufgaben Strategie & Prozesse – Konzipiere, baue und skaliere unsere gesamte Talent-Acquisition-Funktion Sourcing – Identifiziere und gewinne Top-Talente Tools & Experience – Führe erstklassige Tools ein und sorge für eine herausragende Candidate Experience Ownership – Übernimm die volle Verantwortung für unsere Recruiting-Ziele und -Performance Das bringst du mit 5+ Jahre End-to-End-Recruiting-Erfahrung, idealerweise im Startup- oder Tech-Umfeld Eine nachweisliche Erfolgsbilanz im Aufbau und in der kontinuierlichen Verbesserung von Recruiting-Prozessen Fundierte Expertise im Sourcing und mit ATS-Systemen Eine pragmatische, strategische und lösungsorientierte Arbeitsweise Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Eine Leidenschaft für den Startup-Mindset und Bereitschaft für eine langfristige Herausforderung
Das ist deine Chance, blei
Darum lohnt es sich
Wir suchen einen erfahrenen Senior Talent Acquisition Specialist, der langfristig zu unserem Team stößt und unser Recruiting von A bis Z verantwortet.
Wir stellen ein: Senior Talent Acquisition Specialist (m/w/d) — Berlin | Vollzeit
Eventfirst ist ein schnell wachsendes Startup, das die Eventmanagement-Branche aufmischt – und wir skalieren rasant. Deine Mission
Baue unsere Recruiting-Funktion von Grund auf und führe sie zu nachhaltigem Erfolg.
