Senior Enterprise Architect

Das ist der Job

Die Ergon-Kultur bedeutet, mit Gleichgesinnten zu arbeiten.

Das brauchst du

Cloud oder AI), Durchführen von Studien und Vorprojekten, Erarbeitung von Business Cases /liliBegleitung und Führen von Beratungsmandaten – von der Presales-Unterstützung bis zur erfolgreichen Durchführung /li /olh3Das bringst du schon mit /h3olliMasterabschluss in einem MINT-Fach oder in Wirtschaftsinformatik /liliAusgewiesene mehrjährige Erfahrung (mindestens drei Jahre) in der Beratung oder in einer Anwenderorganisation als Enterprise Architect /liliFundierte theoretische und praktische Kenntnisse von Enterprise Architecture (nach TOGAF) /liliVertiefte Erfahrungen in spezifischen Architekturdimensionen (z.B. der Geschäfts- oder Datenarchitektur) /liliVerständnisse für aktuelle Enterprise IT-Lösungen (ERP, CRM, IAM etc.), typische Architekturmuster in Unternehmen sowie Innovationstechnologien (AI, Cloud etc.) /liliVertiefte spezifische Erfahrung in einer bestimmten Branche und ihren spezifischen Digitalisierungstrends, idealerweise Finance oder Verwaltung /liliSehr gute Kommunikationsfähigkeiten mündlich und schriftlich (Deutsch und Englisch) /liliReisebereitschaft in der Deutschschweiz /li /olpemM, w oder d?

Darum lohnt es sich

pstrongAls schweizweit führendes Unternehmen schafft Ergon aus Digitalisierungstrends einzigartigen Kundennutzen – von der Idee bis zum Markterfolg.

Ergon vereint Technologie-, Security- und Business-Kompetenzen und realisiert «smarte» Lösungen für komplexe Anforderungen. /strong /ppErgon entwickelt seit 1984 benutzerfreundliche Individualsoftware und international bewährte Standardsoftware für Kunden aus verschiedenen Branchen.

Die Leidenschaft, mit Fachwissen das beste Resultat zu erzielen, vereint uns. /ppIn der Rolle als Senior Enterprise Architect führst du Beratungsmandate eigenständig von der Akquisitionsunterstützung unserer Sales bis zur eigenverantwortlichen Umsetzung in kleineren bis grösseren Beratungs-Teams.

Du leistest so entscheidende Beiträge, herausfordernde Digitalisierungsvorhaben erfolgreich zu machen: /polliÜbernahme der Rolle Enterprise Architect bei unseren Kunden /liliAusgestaltung von Unternehmens- und IT-Architekturen (Enterprise Architecture, TOGAF) sowie von Lösungsarchitekturen /liliKonzeption und Einführungsbegleitung des Architekturmanagements bei Kunden /liliBeratung zu Innovationstechnologien (z.B.

Dafür setzen sich über 400 erstklassig ausgebildete Mitarbeiter:innen aus diversen Fachrichtungen voller Leidenschaft ein.br/Bei Ergon pflegen wir eine offene Firmenkultur – wir leben Eigenverantwortung, Mitwirkung und offenen Austausch.

Wir möchten die richtige Person für unsere offene Stelle finden, unabhängig deines Geschlechts. /em /ppEva Felsberg , Lead Talent Acquisition Manager, steht dir bei Fragen gerne unter oder zur Verfügung. /ppFür diese Position nehmen wir keine Dossiers von externen Dienstleistern an. /ph3Überstundenkompensation auf allen Stufen /h3 #J-18808-Ljbffr