Senior Einkäufer Nachunternehmerleistungen Breitbandausbau (m/w/d)
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Das ist der Job
Job Description \n Senior Einkäufer Nachunternehmerleistungen Breitbandausbau (m/w/d)\n Einsatzort: Zeulenroda bei Steinsdorf \n Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) \n Kennziffer: 2026-0270 Aufgaben\n \n Einkauf und Warengruppenmanagement: Mitwirkung und Umsetzung der Einkaufs- und Warengruppenstrategien inklusive Erreichung der Nachhaltigkeitsziele für Materialien, Dienstleistungen und Nachunternehmer, insbesondere im Bereich Tiefbau. \n Strategische Warengruppenplanung: Unterstützung beim Aufbau von Warengruppenstrategien, Durchführung von Einsparungsinitiativen, Bündelung von Einkaufsvolumen und Abschluss von Rahmenvereinbarungen. \n Versorgungssicherheit und Logistik: Sicherstellung der optimalen Versorgung mit Waren und Dienstleistungen unter Berücksichtigung von Terminen, Qualität und Kosten. \n Beschaffung und Lieferantenmanagement: Eigenverantwortliche Planung, Organisation und Durchführung von Beschaffungsvorgängen sowie Auswahl und Bewertung potenzieller Lieferanten. \n Fachbereichsberatung: Beratung und Betreuung der operativen Fachbereiche zu allen relevanten Einkaufsthemen. \n Angebots- und Vergabemanagement: Auswertung von Angeboten, Erstellung von Preisvergleichen sowie Durchführung von Verhandlungen und Vergabeentscheidungen. \n Qualifikationen\n \n Berufliche Qualifikation: Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, z.
Darum lohnt es sich
B. als Industriekaufmann (m/w/d), mit abgeschlossener Weiterbildung (z.
Betriebswirtschaft, Logistik, Wirtschaftsingenieurwesen). \n Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung (mehr als 3 Jahre) im strategischen Einkauf erforderlich sowie Erfahrung in der Versorgungs- und Energiewirtschaft von Vorteil. \n Fachkenntnisse: Sehr gutes Verständnis der gängigen Sourcing- und Beschaffungspraktiken sowie Grundkenntnisse des Vertragsrechts (HGB, BGB, VOB). \n Reisebereitschaft: Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen zu Lieferanten und Fachbereichen. \n Arbeitsweise: Selbstständige Arbeitsweise, ausgeprägte Hands‑on‑Mentalität sowie hohe Kunden‑ und Dienstleistungsorientierung in Verbindung mit technischem Verständnis. \n Persönliche Kompetenzen: Sicheres Auftreten mit einer gesunden Portion Selbstbewusstsein, gepaart mit Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen. \n Benefits\n \n Attraktive Vergütung: Leistungsgerechtes Gehalt, Weihnachtsgeld und Mitarbeiter‑Aktienbeteiligungsprogramm. \n Entwicklungsmöglichkeiten: Vielfältige Karriereperspektiven sowie individuelle fachliche und persönliche Weiterbildungen über die SPIE Akademie. \n Flexible Arbeitsmodelle: Individuelle Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. \n Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden‑Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“. \n Zusätzliche Benefits: Jobrad, Rabatte bei zahlreichen Anbietern (Corporate Benefits), Teamevents, Sachbezugskarte und mehr. \n 30 Tage Urlaub \n \n Werde Teil eines erfolgreichen Teams und gestalte mit uns die Zukunft des Breitbandausbaus. \n #J-18808-Ljbffr Fachwirt für Einkauf / Betriebswirt (m/w/d)) oder abgeschlossenes Studium (z.
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