Senior Business Risk & Business Manager (m/w/d)

Sind Sie bereit, als Senior Business Risk & Business Manager die zentrale Schnittstelle zwischen Risikomanagement, Governance und strategischer Geschäftsentwicklung zu gestalten? Möchten Sie Verantwortung für die Weiterentwicklung des Operational-Risk-Frameworks übernehmen, ein robustes Kontrollumfeld sicherstellen und zugleich die strategische Zukunft unseres Deutschlandgeschäfts aktiv mitprägen? Wenn Sie Freude daran haben, als Sparringspartner des Managements komplexe Initiativen zu steuern, bereichsübergreifende Projekte zu leiten und mit Ihrer Expertise einen nachhaltigen Beitrag zum Erfolg zu leisten, dann könnte diese Rolle genau die richtige Herausforderung für Sie sein.

Ihre Aufgaben bei unsBusiness Risk Management & GovernanceWeiterentwicklung und Umsetzung des Operational Risk Frameworks für DeutschlandDurchführung von Risikoanalysen sowie Risk & Control Assessments (RCA/RCSA)Bewertung und Weiterentwicklung des Kontrollumfelds entlang des RisikoprofilsSteuerung operativer Schadensfälle einschließlich Ursachenanalyse und Ableitung nachhaltiger MaßnahmenVerantwortung für Beschwerdemanagement sowie kontinuierliche Verbesserung relevanter ProzesseAufbau und Verankerung eines Lessons-Learned-Ansatzes zur nachhaltigen RisikoreduzierungErstellung und Weiterentwicklung von Risiko- und Governance-Reportings für Management und GremienKoordination und Begleitung interner sowie externer Prüfungen einschließlich MaßnahmenverfolgungAnsprechpartner für Niederlassungen und Fachbereiche in allen operativen Risiko- und Governance-FragenSicherstellung der Zusammenarbeit

mit den Risk- und Governance-Funktionen der GruppeVorbereitung, Organisation und Begleitung relevanter Governance-Gremien und Management-MeetingsBusiness Management & Strategic DevelopmentUnterstützung des Chief of Staff bei der strategischen Weiterentwicklung des DeutschlandgeschäftsÜbersetzung strategischer Zielsetzungen und Business-Pläne in konkrete Umsetzungs- und SteuerungsmaßnahmenMitarbeit, Leitung und Koordination strategischer, regulatorischer und organisatorischer ProjekteAnalyse, Optimierung, Standardisierung und Digitalisierung von GeschäftsprozessenUnterstützung bei der Einführung und Weiterentwicklung von CRM-, Reporting- und SteuerungslösungenUnterstützung der Vertriebssteuerung inklusive Pipeline-, KPI- und Performance-TrackingMitarbeit bei der Weiterentwicklung von Kundenmodellen, Service- und Pricing-Konzepten sowie Produkt- und AngebotsstrukturenKoordination

bereichsübergreifender Initiativen zwischen Deutschland und der Gruppe

Das bringen Sie mit

• Mehrjährige Berufserfahrung im Bankenumfeld, idealerweise in den Bereichen Operational Risk Management, Business Management, Governance, Audit oder TransformationFundiertes Verständnis von Bankprozessen, Kontrollsystemen, regulatorischen Anforderungen und operativen Abläufen
• Erfahrung in der Durchführung von Risikoanalysen, Risk & Control Assessments sowie der Weiterentwicklung von KontrollframeworksNachgewiesene Erfahrung in der Steuerung bereichsübergreifender Projekte und strategischer Initiativen
• Ausgeprägte Kenntnisse im Stakeholder-Management sowie in der Zusammenarbeit mit Front-, Produkt-, Operations-, Compliance-, Legal- und IT-EinheitenFähigkeit, strategische Ziele in konkrete Umsetzungsmaßnahmen, Strukturen und Prozesse zu überführenHohe analytische und konzeptionelle Kompetenz kombiniert mit pragmatischer UmsetzungsstärkeSouveränes Auftreten als Sparringspartner für Management und Führungskräfte
• Erfahrung in internationalen Organisationen sowie in der Zusammenarbeit mit zentralen Governance-Funktionen
• Sehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseWas wir bietenTop-Lage in München mit attraktiven RäumlichkeitenWeiterbildungsmöglichkeiten und Mentoring, um Ihre Entwicklung zu fördernModernste Technologie für Ihren Erfolg und Ihre KarriereAgiles Arbeitsumfeld, das sich in unserem Denken, unseren Arbeitsweisen und unserem gegenseitigen Vertrauen widerspiegeltFlache Hierarchien und Zusammenarbeit auf allen Ebenen
• Attraktive BenefitsWen suchen wir?
• Wir suchen talentierte Menschen, nicht nur Lebensläufe, die alle Kästchen abhaken. Auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen, ermutigen wir Sie, sich zu bewerben, wenn diese Rolle für Sie passend klingt. Bei Vontobel gestalten Sie nicht nur eine bessere Zukunft für unsere Kundinnen und die Gesellschaft, sondern auch für Sie selbst. Wir beschäftigen mehr als 2,000 engagierte Mitarbeiterinnen an 29 Standorten weltweit, mit Hauptsitz in Zürich. Klingt das bisher gut? Dann bewerben Sie sich bitte online. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernenThank you for applying to Vontobel. We will carefully review your application and will respond to you in a timely manner.At Vontobel, we are an equal opportunity workplace.
  We are committed to equal employment opportunity regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability or gender identity.We value the many voices within our teams and are committed to creating an environment where everyone who wants to be part of our performance culture can be themselves. It is based on mutual respect and zero tolerance for any form of discrimination.If you have any questions you can contact us through our contact form. SummaryLocation: München / Alter Hof 5